வரிசையாக மூடப்படும் தொழிற்சாலைகள்… ஊழியர்கள் போராட்டம்! என்ன காரணம்?

சீனா முழுவதும் ஊதியம் வழங்கப்படாததற்கு எதிரான தொழிலாளர் போராட்டங்கள் அதிகரித்து வருகின்றன.

பொருளாதார மந்தநிலையின் மத்தியில், சீன இறக்குமதிகள் மீதான அமெரிக்காவின் அதிக வரிகளால் தொழிற்சாலைகள் மூடப்படுவதால் பாதிக்கப்பட்ட மில்லியன் கணக்கானவர்களிடையே அதிருப்தி அதிகரித்து வருவதையே இது பிரதிபலிக்கிறது என்று ரேடியோ ஃப்ரீ ஆசியா (RFA) செய்தி வெளியிட்டுள்ளது.

ஹுனான் மாகாணத்தில் உள்ள டாவோ கவுண்டியில் இருந்து சிச்சுவான் மாகாணத்தில் உள்ள சுய்னிங் நகரம் மற்றும் உள் மங்கோலியாவில் உள்ள டோங்லியாவ் நகரம் வரை, ஏராளமான விரக்தியடைந்த தொழிலாளர்கள் தங்கள் நிலுவையிலுள்ள ஊதியம் குறித்த குறைகளை வெளிப்படுத்தவும், அமெரிக்க வரிகளால் மூடப்பட்ட தொழிற்சாலைகளில் நியாயமற்ற பணிநீக்கங்களை எதிர்த்துப் போராடவும் வீதிகளில் இறங்கியுள்ளனர்.

சிச்சுவானை தளமாகக் கொண்ட நெகிழ்வான சர்க்யூட் போர்டுகளை உற்பத்தி செய்யும் நிறுவனம், ஆண்டின் தொடக்கத்தில் இருந்து தங்களுக்கு ஊதியம் வழங்கவில்லை என்றும், ஜூன் 2023 முதல் கிட்டத்தட்ட இரண்டு ஆண்டுகளாக சமூகப் பாதுகாப்பு சலுகைகளை நிறுத்தி வைத்துள்ளதாகவும் தொழிலாளர்கள் RFA அறிக்கையில் கூறியுள்ளனர்.

அமெரிக்க முதலீட்டு வங்கியான கோல்ட்மேன் சாக்ஸின் ஆய்வாளர்கள், சீன இறக்குமதிகள் மீது அமெரிக்க அதிபர் டொனால்ட் டிரம்ப் விதித்த 145% வரியால் சீனாவில் பல்வேறு துறைகளில் குறைந்தது 16 மில்லியன் வேலைகள் ஆபத்தில் உள்ளதாக மதிப்பிட்டுள்ளனர். டிரம்ப் நிர்வாகத்தின் அதிகரித்த வரிகள் “சீனப் பொருளாதாரத்தை கணிசமாக பாதிக்கும்” என்று அவர்கள் கணித்துள்ளனர். மெதுவான பொருளாதார வளர்ச்சி, குறிப்பாக ஏற்றுமதி சார்ந்த தொழில்களில் தொழிலாளர் சந்தையில் மேலும் அழுத்தத்தை ஏற்படுத்தும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.

இந்த வார தொடக்கத்தில், வடமேற்கு ஷான்சி மாகாணத்தின் சியான் மாவட்டத்தில் அமைந்துள்ள துவான்ஜி கிராமத்தில் டஜன் கணக்கான புலம்பெயர்ந்த தொழிலாளர்கள், பிப்ரவரி 2025 முதல் தங்களுக்கு ஊதியம் வழங்கப்படவில்லை என்று உள்ளூர் திட்ட அலுவலகத்தில் தங்கள் கவலைகளை தெரிவித்தனர். ஏப்ரல் 24 அன்று, டாவோ கவுண்டியில் உள்ள குவாங்சின் ஸ்போர்ட்ஸ் குட்ஸில் இருந்து நூற்றுக்கணக்கான ஊழியர்கள், நிறுவனத்தின் தொழிற்சாலை தங்களுக்கு வழங்க வேண்டிய இழப்பீடு அல்லது சமூகப் பாதுகாப்பு சலுகைகளை வழங்காமல் மூடப்பட்டதை அடுத்து வேலைநிறுத்தத்தை ஏற்பாடு செய்ததாக RFA அறிக்கை எடுத்துக்காட்டுகிறது.

விளையாட்டு பாதுகாப்பு கியர் மற்றும் தொடர்புடைய பொருட்களில் நிபுணத்துவம் பெற்ற இந்த தொழிற்சாலை, குவாங்சின் ஸ்போர்ட்ஸ், 50 வயதுக்கு மேற்பட்ட 100 க்கும் மேற்பட்ட பெண் ஊழியர்களை செப்டம்பர் 2024 இல் “ஓய்வு வயது” என்று கூறி, அவர்களுக்கு வழங்க வேண்டிய ஊதியத்தை வழங்காமல் அல்லது ஓய்வூதிய செயல்முறைகளுக்கு உதவாமல் தவறாக பணிநீக்கம் செய்ததாக தொழிலாளர்கள் குற்றம் சாட்டினர்.

அமெரிக்காவை தளமாகக் கொண்ட இலாப நோக்கற்ற ஃப்ரீடம் ஹவுஸின் சீனா டிசென்ட் மானிட்டர் கூறியது போல், 2024 ஆம் ஆண்டின் மூன்றாம் காலாண்டில் சீனாவில் பதிவு செய்யப்பட்ட பெரும்பாலான போராட்டங்கள் தொழிலாளர்களால் நடத்தப்பட்டன. அவர்கள் நாட்டில் நேரிலும் ஆன்லைனிலும் நடந்த அனைத்து எதிர்ப்பு நிகழ்வுகளிலும் 41% பங்களித்தனர்.

பதிவு செய்யப்பட்ட அனைத்து போராட்டங்களில் சுமார் முக்கால்வாசி, ஊதியம் வழங்கப்படாத தொழிலாளர்கள், நிறைவடையாத வீட்டுத் திட்டங்களுடன் போராடும் வீட்டு உரிமையாளர்கள் மற்றும் நிலம் கையகப்படுத்துதல் தொடர்பான கிராமப்புற மோதல்கள் உள்ளிட்ட பொருளாதாரப் பிரச்சினைகள் தொடர்பானவை என்று ஃப்ரீடம் ஹவுஸ் RFA அறிக்கையில் குறிப்பிட்டுள்ளது.